Laveurs de Vitres H/F - Gsf Stella

Qui est GSF ?

Acteur majeur des services aux entreprises, GSF est un groupe français de référence dans la propreté et les services associés. Présent sur l'ensemble du territoire depuis plus de 45 ans, GSF place l'humain, la proximité managériale et la qualité de service au coeur de ses valeurs. Rejoindre GSF, c'est intégrer une entreprise solide, reconnue, et offrir de réelles perspectives d'évolution.
Votre mission :

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) laveur(se) de vitres expérimenté(e).
Rattaché(e) à un responsable de secteur, vous intervenez auprès de nos clients professionnels pour assurer :

Le nettoyage de vitrerie intérieure et extérieure
Les interventions en hauteur (selon compétences et habilitations)
Le respect des règles de sécurité et des protocoles qualité
La satisfaction client grâce à un travail soigné et professionnelVotre profil
Expérience exigée dans le lavage de vitres
Maîtrise des techniques de lavage manuel (et perche appréciée)
Autonomie, rigueur et sens du service
Permis B indispensable (déplacements professionnels)

Ce que nous vous offrons :
CDI à temps plein (35 heures)
Véhicule de service fourni
Matériel professionnel et équipements de sécurité
Un encadrement de proximité et une ambiance de travail respectueuse
Des possibilités d'évolution au sein d'un groupe en croissance
Intégrer une entreprise stable, engagée et à taille humaine
Envie de nous rejoindre ?
2 POSTES A POURVOIR
Vous êtes motivé(e), expérimenté(e) et souhaitez vous investir durablement ?
Rejoignez GSF et donnez un nouvel élan à votre carrière !

Experience: 12 Mois

Compétences: Délimiter un périmètre de sécurité,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Laver des vitres,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).