Gestionnaire ou Rédacteur ayant des Fonctions Nécessitant une Technicité Particulière - Cp Liancourt H/F - 60

Gestion des situations pénales et gestion administrative :
- Vérifier la légalité des titres de détention : contrôler les formalités et procédures d'entrée et de sortie des personnes détenues en lien avec les autorités administratives, judiciaires et les autres services de l'établissement
- Vérifier l'inscription FIJAIS/ FIJAIT
- Constituer et tenir les dossiers individuels des personnes détenues
- Vérifier la mise à exécution des décisions judiciaires
- Gérer et suivre les titres venant à expiration
- Tenir à jour l'échéancier des libérables
- Assurer la gestion administrative des dossiers d'orientation et de transfert, des extractions des personnes incarcérées
- Superviser la gestion des extractions des personnes détenues
- Enregistrer, traiter et suivre les requêtes et voies de recours des personnes détenues
- Vérifier la bonne tenue des registres et les fichiers de greffe
- Notifier les actes concernant les personnes détenues
- Enregistrer et traiter le courrier (personne détenues et autorités administratives et judiciaires)
- Informer les personnes incarcérées sur les évolutions de leur situation pénale et mettre en oeuvre les procédures de notification et de signification des décisions administratives et judiciaires les concernant
- Assurer le secrétariat de la commission d'application des peines
- Mettre en oeuvre et suivre les décisions prises par les instances d'application des peines
- Organiser et tenir les registres réglementaires et les statistiques d'activités du service
- Préparer les commissions d'application des peines en lien avec l'autorité judiciaire
- Gérer, organiser et mettre en place l'archivage
- Délivrer les documents attestant de la régularité de la situation au moment de la sortie
- Assurer le second contrôle des écritures

Individualisation de la peine :
- Travailler en partenariat avec les différents services de l'établissement en vue de projets d'aménagement de peine, avec le JAP et ses collaborateurs